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Utilizzo graduatoria part time altro Ente
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Quesito
L'ente nel programma assunzionale prevede l'assunzione di un dipendente pt in sostituzione di personale pt cessato al fine del rispetto dei limiti di spesa normativamente previsti. Nello spirito di razionalizzazione delle spese, l'Ente avrebbe la possibilità di utilizzare una graduatoria part time 50% di altro ente, ma il contratto sarebbe sottoscritto per una percentuale più alta, cioè quella del personale cessato. Si chiede se tale soluzione è percorribile e, in caso di risposta affermativa, i specifici riferimenti normativi e/o eventuali pareri sovracomunali che possano legittimare tale eventuale scelta.
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