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Come pagare la reperibilità
- Risorse umane
- Personale dipendente: gestione economica
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Quesito
Durante un turno di reperibilità di 4 ore, il dipendente interviene per 3 ore.
Si chiede se è corretto pagare l'indennità di reperibilità di 4 ore come indicato nell'art. 24 comma 5 del CCNL 2016/2018 (indennità non frazionabile in misura inferiore a 4 ore) e il compenso previsto per le 3 ore di intervento.
Si chiede se è corretto pagare l'indennità di reperibilità di 4 ore come indicato nell'art. 24 comma 5 del CCNL 2016/2018 (indennità non frazionabile in misura inferiore a 4 ore) e il compenso previsto per le 3 ore di intervento.
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