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Revisione del PTFP dopo il DM 17 marzo 2020

  • Risorse umane
  • Ordinamento del lavoro
  • Programmazione delle assunzioni
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Quesito

L'Ente ha approvato nel 2020 il PTFP 2020/2022 prima dell'entrata in vigore del Decreto 17 marzo 2020, inviando le comunicazioni obbligatorie ex artt. 34 e 34-bis, d.Lgs n. 165/2001 in data 15 aprile 2020.

Deve l'Ente rivedere il Piano alla luce della nuova normativa?

Ove sia necessario procedere al ricalcolo della capacità assunzionale, avendo l'Ente approvato il rendiconto 2019, il triennio delle entrate correnti da considerare è il 2019-2018-2017?

Le spese impegnate per il personale e il FCDE devono essere quelli del 2019?

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