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Assegno di mantenimento e pignoramento dello stipendio
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- Personale dipendente: gestione economica
- Sequestro, pignoramento e cessione degli stipendi
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Quesito
Questo ufficio si trova ad essere destinatario di un decreto del Tribunale di riconoscimento di assegno di mantenimento a favore della moglie e della figlia di un lavoratore socialmente utile, per un importo di EUR 350,00 mensile.
Pertanto, occorre procedere all'ottemperanza del disposto giudiziale che ha visto il lavoratore contumace.
Al suddetto lavoratore socialmente utile in ragione del rapporto di utilizzo viene riconosciuto l'Assegno ASU (per n. 80 ore lavorative) più 40 ore di integrazione oraria liquidata avendo come elemento comparativo la categoria e il profilo di avviamento (in questo caso ctg. A) per un importo netto di EUR 879,95, avendo lo stesso anche un pignoramento per EUR 48,82 mensili.
Si chiede se attesa la natura del credito (ossia assegno di mantenimento), l'Ente debba operare la trattenuta per l'intero importo determinato dal giudice ovvero se occorre assicurare il limite del quinto come per i pignoramenti.
Allo stato attuale l'applicazione della pronuncia determinerebbe un assegno a favore del lavoratore sotto la soglia dell'assegno sociale.
Si invita a voler chiarire quale sia il corretto comportamento da adottare nel caso di specie al fine di non ledere nessuna delle diverse e contrapposte posizioni.
Pertanto, occorre procedere all'ottemperanza del disposto giudiziale che ha visto il lavoratore contumace.
Al suddetto lavoratore socialmente utile in ragione del rapporto di utilizzo viene riconosciuto l'Assegno ASU (per n. 80 ore lavorative) più 40 ore di integrazione oraria liquidata avendo come elemento comparativo la categoria e il profilo di avviamento (in questo caso ctg. A) per un importo netto di EUR 879,95, avendo lo stesso anche un pignoramento per EUR 48,82 mensili.
Si chiede se attesa la natura del credito (ossia assegno di mantenimento), l'Ente debba operare la trattenuta per l'intero importo determinato dal giudice ovvero se occorre assicurare il limite del quinto come per i pignoramenti.
Allo stato attuale l'applicazione della pronuncia determinerebbe un assegno a favore del lavoratore sotto la soglia dell'assegno sociale.
Si invita a voler chiarire quale sia il corretto comportamento da adottare nel caso di specie al fine di non ledere nessuna delle diverse e contrapposte posizioni.
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